Vorstellungsgespräch

Personalfindung ohne Vorurteile: Phase 2 – Interviewer Bias

Die häufigsten Fallstricke beim Vorstellungsgespräch für Interviewer_innen und mit welchen Maßnahmen Sie diese reduzieren können.

Aus unserem Angebot

Impulsvorträge für Ihre Veranstaltung

Unsere Impulsvorträge bieten passgenaue Anstöße zu den Themen Unconscious Bias und Diversity and Inclusion.

Unconscious Bias E-Learning

Digitale Lernkonzepte zur Bias-Sensibilisierung, wie E-Learning, digitale Workshops, Webinare oder Online-Bias-Tests.

Weiterführendes

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