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Tag Archives: Anti-Bias Strategie

Bild mit Hand, die eine Beurteilung vornimmt
Nudging - Methode und Beispiele

Performance Snap Shots – So vermeiden Sie den Rezenzeffekt bei Personalbeurteilungen

Kompakte unterjährige Leistungs-Checks machen Leistungsbeurteilungen objektiver.

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Schritte gegen persönliche Bias

Wenn-Dann Plan – Mit Ausführungsplänen automatische Stereotype verhindern

Eine Methode aus der Motivationsforschung hilft stereotype Verhaltensweisen durch Selbststeuerung zu verändern

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Schritte gegen persönliche Bias

Kontakttheorie – Kontakt hilft Stereotype und Vorurteile zu reduzieren

Kontakt fördert nicht nur den interpersonellen Austausch sondern hilft auch Stereotype und Vorurteile gegenüber Fremdgruppen zu reduzieren.

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Zwei verschiedene Schuhe
Schritte gegen persönliche Bias

Perspektivenübernahme – in die Schuhe des Gegenübers schlüpfen

Die Perspektivenübernahme ist eine effektive Möglichkeit automatische Stereotype hintenanzustellen und eine bewussten Auseinandersetzung einzuleiten

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Nudging - Methode und Beispiele

Inclusion Nudges – Wie Sie vielfaltsbewusste Entscheidungen anstoßen können

Im Bereich Diversity & Inclusion kommen verstärkt verhaltensökonomische Ansätze zur Anwendung.

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Ein Junge aus einer Gruppe wird hervorgehoben
Anti-Bias, Schritte gegen persönliche Bias

Individuation – auf die Einzigartigkeit jedes Menschen fokussieren

Durch Individuation werden anstelle von automatischen Stereotypen individuelle Attribute einer Person in den Vordergrund gestellt.

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Schritte gegen persönliche Bias

Counterstereotype Imaging – Stereotype wegdenken

Studien zeigen, „kontrastereotype Gedanken“ können automatische Stereotype reduzieren.

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Hände eines Dirigenten
Allgemein, Anti-Bias, Good-Practice-Beispiele, News rund um Bias, Nudging - Methode und Beispiele

Diversity by Design

Verhaltensökonomische Interventionen gegen kognitive Verzerrungen und für mehr Vielfalt im Betrieb

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Impulse setzen – Training für Diversity Multiplikator*innen

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Die Rolle als Diversity Multiplikator*in sicher und authentisch ausfüllen. Argumente, Umgang mit Widerständen, Kommunikation, positive Impulse setzen

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